上班吓出精神病是否算工伤
42岁的李琴是南京溧水一家工厂的工人。2007年1月4日上午，李琴和几个工友正在车间里做工，忽然“轰隆”一声巨响，年久失修的车间屋顶坍塌，砸在她和其他工友身上，大家伙一起受了伤。厂方迅速把他们送往医院诊治，因伤势并不严重，他们很快出院复工，单位也按工伤对他们进行了赔偿。但李琴外伤治愈回家后，精神依然恍惚，起初大家以为是她胆小，受了惊吓，很快就会好转。
谁知数月后，李琴的病症不仅没有好转，反而更严重了，不分昼夜地胡言乱语，还常常哭闹着大叫“房子倒了，快跑快跑”。这是典型的精神疾病啊，家人将她送到精神病院治疗。 42岁的李琴是南京溧水一家工厂的工人。2007年1月4日上午，李琴和几个工友正在车间里做工，忽然“轰隆”一声巨响，年久失修的车间屋顶坍塌，砸在她和其他工友身上，大家伙一起受了伤。厂方迅速把他们送往医院诊治，因伤势并不严重，他们很快出院复工，单位也按工伤对他们进行了赔偿。但李琴外伤治愈回家后，精神依然恍惚，起初大家以为是她胆小，受了惊吓，很快就会好转。谁知数月后，李琴的病症不仅没有好转，反而更严重了，不分昼夜地胡言乱语，还常常哭闹着大叫“房子倒了，快跑快跑”。这是典型的精神疾病啊，家人将她送到精神病院治疗。
工伤赔偿费有哪些
双方多次交涉未果，李琴家人申请劳动仲裁。仲裁委裁决工厂向李琴支付各项费用及赔偿金9万余元。李的家人认为补偿金计算有误，数额偏低。于2008年8月提起劳动争议诉讼，要求被告给付医药费、停工留薪期工资、护理费、、鉴定费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等，共计10余万元。
近日，溧水法院经审理后，一审判决工厂支付李琴各项损失费用近11万元。
主审法官告诉记者，李琴病因与伤害事故“部分关联”，只是李琴构成工伤的必要认定情节，被劳动部门认定为因工负伤后，工厂就应给予其工伤全部待遇。病因与伤害事故“部分关联”不是责任方只承担“部分责任”、给予受害方“部分待遇”的理由。
劳动争议纠纷案件中，权益受侵害的大多是劳动者，法官办案中，在思想上，应吃透劳动法的立法宗旨，以保护劳动者权益为办案出发点；在实体上，要准确把握劳动法精神，贯彻保护弱者的原则；在程序上，分配诉讼权利时应给弱势的劳动者以适当倾斜。