导读：工作中有些单位未向劳动明确解释原因便单方解除了劳动合同，劳动者不服，向法院起诉，要求单位支付违法解除劳动合同的赔偿金。那么什么情况下单位可以单方解除劳动合同？单位单方解除劳动合同 应遵循哪些程序？基本案情 员工违反规章制度 单位单方解除劳动合同2015年11月1日方某入职机电研究院，职务为机电设计工程师......

导读：众所周知，单位应当与员工签订劳动合同，并为其缴纳社保。但有些单位却不给员工办理社保。那么未给职工办理社保，如果发生工伤等意外事故该怎么处理呢？未给职工办社保 出了工伤谁来赔？下面我们将通过案例为您详细解析。基本案情 未给职工办社保 出了工伤引纠纷张某在某清洁公司工作，公司未与其签订劳动合同，也未......

导读：工作中单位会不可避免遇到女员工产假、休产假期的情况，现实中有些单位会扣发女员工产假、休产假期间的工资。那么女工做产检休产假在法律上享有哪些权利？女工做产检休产假 单位扣工资是否为合法？基本案情 女工做产检休产假 单位扣发工资引纠纷付女士于2011年6月入职某航空公司，担任出纳一职，双方签订三年期固定期......

导读：用人单位对于职工的工作岗位安排有一定的自主权，《劳动合同法》对单位如何处理患病职工也有明确的规定，可以由用人单位另行安排工作。那么员工不愿意被调岗，公司该怎么办？案情简介：员工不愿意被调岗林某于2011年7月到某汽车客运公司担任驾驶员，双方签订了劳动合同。2014年4月1日林某在车辆驾驶途中，突然身体不......

导读：虚报了个人生育情况，但说谎只是出于担心生育歧视而采取的无奈之举，并非主观恶意欺诈，实际也未给公司造成任何损失。那么入职谎称已育子女，首胎怀孕能否被解雇?案情简介：入职谎称已育子女王某2012年9月17日入职某培训机构担任全职雅思英语老师，签订了期限为2012年9月17日至2014年9月16日的劳动合同，其中2012年9......

导读：劳动者在应聘、订立劳动合同时未如实披露信息并不必然构成欺诈。当用人单位在招聘录用时只是把学历作为一般要件或者无特别要求。那么入职交了假学历的员工，公司能辞退吗？案情简介：入职交了假学历的员工李某于2006年1月9日入职星之光公司工作，双方于2014年1月6日签订无固定期限劳动合同，约定李某的岗位为管理部科......

导读：很多单位会为员工提供专项培训并约定服务期，约定员工在服务期内提供相应服务并不得离职等，那么单位提供专项培训并约定服务期的做法有何法律依据？劳动者接受培训后违约 单位能否要求赔偿？基本案情 劳动者接受培训后违约 单位解除劳动合同并要求赔偿尹某于2009年2月10日入职中核某公司，劳动合同期限为2009年2月10......

案情简介：孙女不尽心赡养市民杜某在老伴去世后，决定将其名下的一套私产房以买卖的方式赠与孙女，由孙女负责他的生养死葬。2009年10月13日，杜某与孙女签订了天津市房产买卖协议，约定孙女小雪以总价款22万元价格购买杜某名下的上述房屋。由于当时小雪尚未成年，其父作为监护人代为办理了相关手续。合同签订后，小雪并未支......

导读：根据《继承法》 法定继承人分为第一顺序继承人和第二顺序继承人。案情简介：继女继承继父遗产受阻周小云3岁时被父母过继给姑妈周丽当养女。周小云5岁时，养母的第一任丈夫去世后，养母带着她改嫁继父张泰，此后她便由养母和继父共同抚养长大。作为他们两人唯一的孩子，周小云照顾养母和继父的晚年生活，为他们养老送......

导读：《最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国继承法若干问题的意见》第四十一条规定：“遗嘱人立遗嘱时必须有行为能力。无民事行为能力的人所立的遗嘱，即使其本人后来有了行为能力， 仍属无效遗嘱。遗嘱人立遗嘱时有行为能力，后来丧失了行为能力，不影响遗嘱的效力。”案情简介：丈夫去世后老人患上老年痴呆家住闸北......