在当下以及可预见的未来，智能机器取代人的体力及部分脑力劳动成为必然趋势。在该种趋势下，智能机器将和人类劳动者有较为明晰的职能分工，智能机器负责智能制造以及智能服务来满足人类的物质生活需求；而劳动者一方面负责指挥和操作智能制造以及智能服务，另一方面则主要负责研发、创造具有创新性以及个性化的产品，从而满足人类的精神文化需求。

该种趋势也使人类的劳动方式将发生根本性转变，主要表现在以下几方面：首先，劳动者的工作地点更加人性化。人工智能技术在一定程度上带动了移动互联技术的升级，也使劳动者的办公形式发生多种变化。尤其是在年初新冠肺炎肆虐时期，劳动者可以利用移动智能终端设备进行远程办公，足不出户便能完成工作；其次，工作环境更加安全化。在诸如矿井开采、金属冶炼以及危险化学品生产等高危行业中，通过人工智能技术的研发与应用，能够在很大程度上承担劳动者的高危工作，对传统的劳动环境具有极大的改善作用；最后，工作管理趋向扁平化。通过智能化的管理平台聚合企业内部上下层级信息，企业内部的中间管理层将很大程度为智能系统取代，对劳动者的管理模式更加具有弹性以及灵活性。