李某于1992年进某公司工作，于1997年订立十年期劳动合同。合同中对岗位、工资、合同解除条件、违约金赔偿等均有明确约定。2004年，李某向该公司递交了辞职报告，当日下午李某离开该公司。此后，双方劳动关系已实际解除，但未办理有关李某档案转移手续。李某要求该公司办理档案转移手续不成，遂于2005年向劳动争议仲裁委员会......

菊城公司经科研人员的不懈努力，开发出新的色彩配制技术，企业效益日升。1999年9月，郝军中专毕业后被菊城公司聘用，双方签订了为期3年的劳动合同，即自1999年9月7日至2002年9月7日。在签订劳动合同的同时，郝军与菊城公司的其他员工一样，同菊城公司签订了一份《补充协议》。协议称：甲方（公司）为了保护商业秘密，特要求......

行政管理相对人对劳动部门作出的工伤认定结论不服，应先向有关部门申请行政复议,对复议决定不服的，再向人民法院提起行政诉讼。未经复议前置程序，而直接提起行政诉讼，法院应依法裁定驳回原告起诉。[案情]原告宜昌久丰制网有限公司。被告宜昌市劳动和社会保障局（以下简称市劳动局）。第三人丁长江。西陵区人民法院查明：......

张某系某职业技术学校的学生。为使张某得到实践工作经验，学校经信函与某有限责任公司取得了联系，该公司表示同意接收张某到公司进行实践操作。2005年1月，该公司与张某签订了一份临时劳动合同。同年6月14日，张某在该公司车间进行车床工作时不慎受伤，致使左手缺失。同年7月27日，该公司与张某就工伤事宜达成了赔偿协议，......

李某于1992年进某公司工作，于1997年订立十年期劳动合同。合同中对岗位、工资、合同解除条件、违约金赔偿等均有明确约定。2004年，李某向该公司递交了辞职报告，当日下午李某离开该公司。此后，双方劳动关系已实际解除，但未办理有关李某档案转移手续。李某要求该公司办理档案转移手续不成，遂于2005年向劳动争议仲裁委员会......

裁判要旨《工伤保险条例》第十九条第二款规定，职工或其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。法官应当“遵循法官职业道德，运用逻辑推理和生活经验”对当事人的举证进行审查认定。用人单位的举证应达到排除存在因工受伤的一切可能性的证明标准。案情2003年7月1日，宋德鸿与东营市华特电器......

建材企业在经济交往中会产生很多欠款纠纷，日积月累便形成了“三角债”或债务链，有相当一部份不能如期收回，成为建材企业的一个沉重负担。在实际工作中，赊销情况难以避免，那么利用法律降低欠款纠纷，就成为建材企业自我保护的有效手段。 一、欠款产生前的预防 作为债权方应注意以下几个方面：一是重视审查债务方的主体资......

上诉人(原审被告)上海荣虹实业有限公司，住所地：上海市青浦县凤溪镇腾溪综合开发区。 法定代表人张建荣，经理。 委托代理人王虹珍，该公司工作人员。 被上诉人(原审原告)上海东联塑料制品有限公司注销后的债权债务处理人)，住所地：上海市连云港路191号。 法定代理人蒋伟民，厂长。 委托代理人蔡式群，上海市功茂律师事务......

原告辛集市金昊橡胶有限公司诉被告赵振芳买卖合同欠款纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭公开开庭进行了审理，原、被告及其委托代理人到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称，被告为原告经销橡胶制品，截止到起诉之日，被告共欠下原告货款193297.93元，经催要被告未还。要求被告偿还原告欠款193297.93元及从2006年1......

原告胡伦大，男，1960年7月15日出生，汉族，个体工商户，住奉化市岳林街道东升路16幢201室。 被告胡春叶，女，1952年3月6日出生，汉族，奶牛养殖专业户，住奉化市西坞街道泰桥村。 原告胡伦大为与被告胡春叶买卖合同欠款纠纷一案，于2006年5月8日向本院起诉，本院于当日受理后，依法由审判员陈欢桃独任审判，于2006年5月25......