(1)劳动争议仲裁委员会的裁决书； 
       (2)关于劳动争议仲裁委员会对起诉方裁决书送达日期的证明； 
       (3)双方签订的劳动合同或其他关于雇佣关系的证明； 
       (4)工作起止日期的证明； 
       (5)企业开除、除名、辞退职工的决定、通知； 
       (6)按企业内部规章制度处罚的有关依据； 
       (7)职工违章违纪的证明； 
       (8)职工的工资、资金等收入情况的证明； 
       (9)用工单位支付培训费的凭证； 
       (10)职工服务期规定的证明；
       (11)其他证据。（来源于网络，如有侵权，联系删除）