劳动合同法第四十条 无过失性辞退第四十条 有下列情形之一的，用人单位在提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：(一)劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;(二)劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位......

2013年7月1日起，我国新修订的《中华人民共和国劳动合同法》将正式实施。新政最大的亮点是，明确规定了被派遣劳动者，也就是通常所说的“临时工”，享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利，并赋予人社部门依法开展经营劳务派遣业务行政许可的权利。所谓临时工应该说指的是短期合同工、非全日制合同工或者以完成某项任务为......

未成年犯，是指被告人实施被指控的犯罪时已满14周岁不满18周岁的未成年人。二被告人在实施犯罪时均未满18周岁，应属未成年犯。我国《刑法》第17条规定：“已满16周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满14周岁不满16周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投毒罪的，应当负刑事责......

婚前检查的内容主要包括：婚前医学检查、婚前卫生指导、婚前卫生咨询。一、病史和血缘关系1、先问问男女双方是否存在血缘关系(当然表哥表妹就不要出现在那了!)，而且两人都要出示单位的“婚姻状况证明”。2、了解双方现在和过去的病史，像有没有患有性病、麻风病、精神病以及各种传染病、遗传病，此外，在重要的脏器、泌尿......

一、工伤赔偿范围1、住院伙食补助费：按照因公出差伙食补助标准的70%发放。经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。2、停薪留职期间的工资：按原工资待遇发放，一般不得超过12个月。本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作遭受......

一、《工伤保险条例》关于工伤范围的说明第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四......

对于劳动者来说，安全生产工作就是最大的幸福，但是往往也会因为某些问题而受工伤，有的劳动者对工伤内容了解甚少，有时无法获得及时工伤补偿。因此对于劳动者来讲，多了解一些工伤方面的知识是对自己有好处的。当然，了解工伤方面的知识并不一定就会发生工伤事故，这只是想帮助大家在发生工伤只能更理智的面对。接下来，律......

什么是工伤范围，什么情况下算工伤，对所有工作人员，尤其是高危职业工作人员来说，可能是一个比较关心的问题，在受到伤害时，如果是工伤，那么就可以申请工伤保险，对生活对家庭可以多一层保障，下面律师365小编就为大家提供一下国家关于工伤的一些法律规定。一、工伤的认定范围我国《工伤保险条例》第十四条 规定，职工有......

对企业来讲搬迁是一件大事，而很多时候企业搬迁也是给予政府规划的需要。这种时候，政府就要支付企业相应的搬迁补偿。那么大家知道企业搬迁补偿标准是什么吗？企业搬迁补偿包括哪些?企业搬迁补偿费用主要分为以下四个方面：一是搬迁资产的补偿费用，包括：无法搬迁的土地、房屋、建筑物和地上附着物，以及确因搬迁而发生损......

说到房产税，相信大家一定不会陌生吧，我们在进行缴纳房产税的时候，是需要对于缴纳的种类进行区分的，对于不同的种类的缴纳的比例和政策是不同的，最近我国对于首套房契税优惠政策也是做出了一定的调整，那么，大家对于最新的政策了解多少呢?一、首套房契税优惠政策根据规定，以现行契税政策，个人购买住房实行差别化税率......