债权人按债务人变更前的地址发送催收通知应有效——债务人更名但未通知债权人的情况下，债权人向更名前的债务人寄送履行债务通知的，应视为向债务人主张权利。专题：诉讼时效—催收对象—地址变更案情简介：2002年3月，信用社向借款人发放贷款3100万元，食品厂提供担保。信用社在2002年11月25日借款到期后，于2004年3月18日......

最高人民法院关于职工因公外出期间死因不明应否认定工伤的答复(【2010】行他字第236号)山东省高级人民法院：你院《关于于保柱诉临清市劳动和社会保障局劳动保障行政确认一案如何适用〈工伤保险条例〉第十四条第(五)项的请示》收悉。经研究，答复如下：原则同意你院的第一种意见。即职工因公外出期间死因不明，用人单位或者......

我们习惯上把在建的、尚未完成建设的、不能交付使用的、没取得房屋产权证房屋称为期房。开发商出售期房称为预售，购房者买房时就要与开发商签订房屋预售合同。购买预售商品房应注意什么 一、预售商品房产权纠纷有哪些1、部分产权。某些企业因效益不好，将企业自管房屋（如集资建房）以低于市场价向社会公开发售，购房者最终......

一、哪些人能办理取保候审1、可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；2、可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的;3、应当逮捕但患有严重疾病的，或者是正在怀孕、哺乳自己婴儿的妇女；4、需要逮捕而证据还不充足的被拘留人；5、不能再刑事诉讼法规定的羁押、审查起诉、一审、二审期限内办结，而需要......

一、合法讨债的条件是什么 第一，要有能够证明债务关系存在的证据。 借条、交易合同、送货清单、收据、银行记录、视听资料等等都可以作为证明债务关系存在的证据。 第二，要有债务人起码的信息资料。现在公司之间的分立合并是很普遍的，不少公司借分立或者合并之机更改名称和住所，使得债权人无法找到他们，借此逃避债务。......

一、哺乳期女职工能否被辞退？ 依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。 但是，依据《劳动法》第二十五条以及《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条相关规定，劳动者有如下情形之一，用人单位有权依法解除与怀孕女职工......

实践中，劳动关系、劳务关系、雇佣关系、承揽关系较为难分辨，特别是雇佣关系与承揽关系，大量的案件在审理过程中，一审、二审法院观点不同，导致案件改判。本文简要列举此类关系的区分要素， 劳动关系 劳务关系 雇佣关系 承揽关系 0双方当事人 用人单位、劳动者在劳动关系建立前地位平等，建立后，转变为管理与被管理、依......

公司的章程，不仅关系到公司设立行为是否有效，而且直接影响到有限责任公司设立后的运营效果。因此，制定公司章程决不能马虎从事，而必须做到合法、周密、明确，应当从以下几个方面防范法律风险。（一）章程的制定与修改应符合法律行政法规的强制性规定在制定或修改公司章程时，应注意三个问题：一是制定或修改公司章程的权......

一方个人财产婚后收益问题的认定与处理最高人民法院民一庭（执笔人：最高人民法院民一庭吴晓芳）《民事审判指导与参考》（总第57辑,2014年第1期）,人民法院出版社2014年7月版P144-148.声明:本文系扫描件，仅供圈内朋友学习、参考用，如若正式引用，请务必与原文核实、对照。一、案情简介郭某诉冯某某离婚一案中，争议焦点是......

项目待遇备注计算基数月份/比例支付渠道医疗期间停工留薪原工资福利待遇12个月用人单位最长24个月，原工资福利待遇不变，期满仍需治疗，继续享受工伤医疗待遇。医疗费用实际发生100％基金单位和职工个人垫付,工伤认定后按范围报销伙食补助本单位因工出差住院伙食补助标准70％用人单位转院费用按本单位因公出差标准100%用人......