双倍工资还是赔自上班至离职之日的双倍工资差额?我的工资是包薪4000块，双倍工资又怎么算?加班费是否也可以向厂里追讨?
　　未签劳动合同的双倍工资差额，仲裁肯定会支持的。
　　入职第二个月起计算的双倍工资差额。
　　双倍工资差额，就是把原来发的工资再给你发一遍。
　　加班费如果有加班证据，也可以一并要求。