【提出问题】 我国法律是否禁止员工同时与多家公司建立劳动关系？ 【实务要点】 1. 我国法律对员工同时与其他单位建立劳动关系并未做出禁止性规定。如下两条规定可以推断。《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人......

认罪认罚具结书在签署时律师必须在场，律师应当知晓《认罪认罚具结书》不是随便就可以签署的，一旦反悔就可能出现一定的反噬风险，这在《认罪认罚从宽制度告知书》中也已有体现，只是应当重点理解，提前做好充分提醒告知工作。 认罪认罚具结书签署的几个问题 内容参考了《认罪认罚从宽制度的理解与适用》一书（胡云腾主编，......

来源：铭山和你聊法律 法治文明的一个重要进步，便是重视证据，没有证据，便无谈诉求。 证据能降低维权成本，可大幅减小被诬陷的风险，固定证据是每个人都可以作为的。只要养成证据意识，证据就能成为最好的维权武器。 证据是什么呢？ 证据是指：证明待证实事是否客观存在的材料。民事诉讼证据的三性主要是指真实性、关联性......

案件回顾 林某通过广州市某代理公司向谭某购买一套总价为160万元的房屋，且林某支付了2万元的定金，但之后林某却收到谭某的起诉状，林某遂找我们代理案件，团队律师看完起诉材料后，才得知原来谭某认为林某在支付2万元定金后就再未向谭某支付任何房款，合同约定林某需在原贷款银行通知还贷之日起15日内将首期款16万元支付至......

【案情简介】 2011年10月17日，黄某入职某科技公司，双方于当日签订两年期《劳动合同书》。2012年8月16日，某科技公司作出与黄某解除劳动合同的决定。后黄某申请劳动仲裁，要求继续履行劳动合同并要求支付2012年未休年假工资。某科技公司主张《职工带薪年休假条例》明确了职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假，而黄......

2015年5月5日，徐元直入职大魏公司工作，职务为JAVA工程师，当日，其填写了《员工入职履历表》，其上载明在2007-2011年，徐元直在上海信息管理专修学院取得本科学历。 《员工入职履历表》中申明我对每一个问题的回答及所提供的资料都是真实的，同意公司获取关于我过去及目前雇主的所有信息及其他合适的资料，公司已经告知本......

《劳动人事争议仲裁办案规则》第十条规定： 当事人提出管辖异议的，应当在答辩期满前书面提出。仲裁委员会应当审查当事人提出的管辖异议，异议成立的，将案件移送至有管辖权的仲裁委员会并书面通知当事人；异议不成立的，应当书面决定驳回。 当事人逾期提出的，不影响仲裁程序的进行。 条文释义 《劳动人事争议仲裁办案规则......

【案情简介】 2012年5月25日，甲公司将其公司的水电安装、内饰装修等工程发包给乙公司进行施工，戚某于2012年7月经赵某召集前往上述工地进行工作，工作内容为油漆施工。2012年11月27日下午3时左右，戚某在施工过程中从高处坠落受伤。受伤后，双方均未在法定期限内向社保部门申请工伤认定，后戚某诉至法院。 【争议焦点】 发......

现实生活中，夫妻一方承诺将房产赠与给另一方后，因各种原因并未办理变更手续。当离婚时，受赠方要求继续履行，赠与方主张撤销赠与。或者获益方主张该协议不是赠与，而是夫妻财产约定。那么什么是夫妻赠与，什么是夫妻约定，二者的法律后果有什么区别呢？本文通过两个案例以对比方式予以说明。【案例1】 郭靖婚前有N套房产......

一、转账记录可以作为离婚财产分配依据吗 证明转移财产是可以的，但根据法律规定：离婚前转移的财产的行为无效!银行卡存入、划出(支出)及余额等可以作为离婚诉讼中的财产分割依据： 1、余额可作为夫妻共同财产按规定进行分割; 2、对已合理、合法使用、划出、支出的金额及款项，不能作帐或累计进行清帐算旧帐和分割; 3、对重......