人事争议与劳动争议仲裁案件四大区别 人事争议是国家机关、事业单位、社会团体及军队聘用单位在人事关系解除和聘用合同履行过程中发生的纠纷；劳动争议是用人单位与劳动者基于法律规定和劳动合同约定，因权利义务关系而产生的争议。两者既有相同之处又有不同区别，如在纠纷处理程序上都需仲裁前置，在仲裁时效上都适用一年......

追赶被非法拘禁人致溺水死亡如何定性 案情 李甲承包了一块地，种了大量的玉米。因承包地在路边，每晚总有人随手摘走玉米，给其造成了很大的损失，为防止玉米再被盗，李甲请同村的李乙等3人晚上帮看管玉米地。某日，李乙等3人将正在偷玉米的曾某抓获，并将其带到李乙等3人晚上用来看玉米住的临时住房，叫来李甲一起对其进行......

涉众型上访寻衅滋事案件是否构罪的证据审查重点 通过近期讨论的案子，引起对涉众型上访寻衅滋事案件如何审查证据以明确是否构罪的思考，以下就此试做一些分析论证，也是解开心中疑惑的过程。 一、引言 在当前我国属于战略机遇期和矛盾多发期并存的复杂背景下，当事人因为不满国家机关对关乎其切身利益问题的处置，而采取非......

“婚闹” 为分手而大打出手 近年来，福建省永定县人民法院在审理离婚案件过程中发现，当事人双方“婚闹”妨碍审理现象经常发生。据统计，2013年1月至今年8月11日，该院共受理婚姻家庭纠纷案件817件，审结744件，当事人双方及亲属“婚闹”妨碍审理的143件，占离婚案件总数的18.5%。 离婚案件的处理涉及人身关系、子女抚养、......

在什么情况下，用人单位可以代扣职工工资？ 有下列情况之一的，用人单位可以代扣工资： 1、代缴应由劳动者个人缴纳的个人所得税； 2、代缴应由劳动者个人承担的各项社会保险费用； 3、法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费； 4、法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。 ......

出借人未签字盖章，借款合同效力如何 案 情 2015年1月，被告沈某、张某向原告李某借款6万元，李某完成款项交付。此后，被告陆续还款合计2万元，2015年7月经双方协商，两被告在原告提供的《个人借款合同》上签字，合同载明了借款金额、借款方式、借款用途、借款利率、借款期限、承诺还款日期、还款方式、违约责任等等，合同......

逆向劳务派遣之法院裁判观点全解析 所谓劳务派遣，是指劳务派遣单位与被派遣单位与被派遣劳动者订立劳动合同后，将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工形式。劳务派遣由三方当事人来完成，包括派遣单位、接受单位、被派遣人员。其具体关系为：派遣单位与接受单位签订劳动力派遣合同，接受单位为派遣单位提供的劳......

劳动者在选择了自己心仪的职业和单位后如何保障自身的权益？国家对此制定了《劳动法》《劳动合同法》《劳动合同法实施条例》及相关司法解释等法律法规，既然劳动者权益保障已经有了合法依据，那劳动者就应正确适用相关法律法规来保障自身权益！ 我国对劳动者享受社会保险待遇权益的保护是有明确规定，且在劳动法律法规中属......

劳动者在选择了自己心仪的职业和单位后如何保障自身的权益？国家对此制定了《劳动法》《劳动合同法》《劳动合同法实施条例》及相关司法解释等法律法规，既然劳动者权益保障已经有了合法依据，那劳动者就应正确适用相关法律法规来保障自身权益！ 劳动合同是确定劳动者和用人单位之间存在劳动关系、劳动者应享受待遇和应尽义......

员工在入职时应如何保障自身权益 关于试用期应注意的重要问题 劳动者在选择了自己心仪的职业和单位后如何保障自身的权益？国家对此制定了《劳动法》《劳动合同法》《劳动合同法实施条例》及相关司法解释等法律法规，既然劳动者权益保障已经有了合法依据，那劳动者就应正确适用相关法律法规来保障自身权益！ 律师就入职时关......