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律师随笔

顺丰快递员当街被连扇耳光,打人者为何不构成犯罪?
作者:110网 律师  时间:2019年05月10日
 
顺丰快递员当街被连扇耳光,打人者为何不构成犯罪? 在大家收到到快递时,享受着那一份喜悦的背后,往往是快递小哥们的辛勤付出,或者可能更加“悲惨”的遭遇:
据媒体报道,4月17日,北京市东城区富贵园一区内,一名骑三轮送货车的顺丰快递员,在派送过程中与一辆黑色京B牌照小轿车发生轻微碰撞。黑色轿车驾驶员下车后连抽快递员耳光,并破口大骂。
 
       此事一经报道,便引起了大家在网络上的疯狂讨论:网友们将枪口一致指向打人者,而顺丰快递总裁王卫更是表态,声称要将此事追究到底。
顺丰集团也发表了声明:将不同意对方调解诉求,建议追究刑事责任
 
        根据媒体的报道与网友们的呼声来看,聚焦点全部指向了打人者,那么,快递小哥在这件事情中有何责任?打人者的行为是否能被追究刑事责任呢?快递公司是否也要对快递小哥的遭遇担一份责任呢?
无辜”的快递小哥有何责任?
 
 
        快递小哥在被打这件事情的始末,都是默默接受的姿态,没有进行还击,在打人事件中,快递小哥是一名受害者。
 
       而之所以被打,是因为其先前行为——刮花打人者的汽车而引起的。而对于汽车与快递车的碰撞,虽然没有具体的交通事故责任认定,但刮花车辆这一行为,也仅仅是一起轻微的交通意外事故而已,即便是快递小哥全责,也是快递公司对此承担侵权责任。
 
        根据《侵权责任法》规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。。
 
        “义正言辞的快递公司,对此事需要担负什么责任?
 
       快递公司可能除了要对刮花的车辆承担赔偿责任外,还有可能要承担工伤赔偿。
 
        快递公司第一时间出来为快递小哥发表了声明,并且安抚了快递小哥,看起来确实很贴心。但是,如果快递小哥因为被打而身体、精神上造成了损害,是需要快递公司承担相应的工伤赔偿的。
 
        根据我国《工伤保险条例》规定:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;或者在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;都应该认定为工伤。
万众瞩目”的打人者责任问题
 
        打人者是否会被追究刑事责任?
 
        在这里,打人者最有可能触犯的罪名便是故意伤害罪寻衅滋事罪
故意伤害罪是指故意非法伤害他人身体并达成一定的严重程度、应受刑法处罚的犯罪行为。但是,一般殴打行为只是给他人造成暂时性的肉体疼痛,或使他人神经受到轻微刺激,但没有破坏他人人体组织的完整性和人体器官的正常机能,是不构成犯罪的。值得注意的是,有些殴打行为表面上给他人身体造成了一定的损害,但显著轻微,即按《人体轻伤鉴定标准》不构成轻伤的,不能以故意伤害罪论处。
 
       也就是说,快递小哥如果受到的伤害没有达到法律上的轻伤程度,打人者行为是达不到故意伤害罪立案标准的。
寻衅滋事罪,是指肆意挑衅,随意殴打、骚扰他人或任意损毁、占用公私财物,或者在公共场所起哄闹事。严重破坏社会秩序的行为。根据法律规定,寻衅滋事罪,必须是行为情节恶劣、情节严重或者造成公共场所秩序严重混乱的,才构成犯罪。对于情节轻微、危害不大的寻衅滋事行为,只能以一般违法行为论处。
 
         而在这里,打人者虽然随意出手打人,但因为其情节,也并不一定就构成寻衅滋事罪。
 虽然打人者的行为很是让人气愤,扇人耳光的行为也是侵犯了他人的人身权益并且是违法的,但是违法犯罪,犯罪指的是具有严重社会危害性、触犯刑法并依法应受刑处罚的行为。大家也不用担心打人者就此会逃避法律的制裁,对此违法行为,我国法律也是有相关规定的:
 
       根据《治安管理处罚条例》第四十三条规定:殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处5日以上10日以下拘留,并处200元以上500元以下罚款;情节较轻的,处5日以下拘留或者500元以下罚款。
 
所以打人者最有可能受到的处罚,便是治安拘留(行政拘留)。

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