有配偶者与他人同居，违背了夫妻间的忠实义务，破坏了家庭生活的安宁，是对一夫一妻制的破坏，因此法律明文加以禁止。其法律后果主要有：一是有配偶者与他人同居是构成离婚的法定理由。二是离婚时，无过错方有权请求损害赔偿。在赔偿数额的确定上主要依靠法官的自由裁量权。笔者认为，在确定赔偿数额时，主要考虑以下因素：......

从事机械设计与加工技术研究的康先生，多年来一直在公司担任副总设计师职务。2013年4月离职时，应公司的要求他在一份保密协议上签字保证：1年内不设计开发本公司正在生产及将要按新图纸生产的同类产品，保证不将本公司设计信息、产品信息、经营信息泄露给第三方，或者应用于第三方的产品上。过了2个多月，康先生经人提醒，......

合法有效的规章制度应具备三要素，即内容合法、符合民主程序、公示告知，这三者缺一不可，否则，便对劳动者无约束力。而公示告知不能想当然，单位必须举证已经向每一个员工公示告知过，并拿到了切实的证据。否则，就有可能失去胜诉的机会。在现实中，虽然很多企业也知道规章制度公示的重要性，但由于欠缺证据意识。因此，单......

在第三人侵权的情况下，人身损害赔偿低于工伤赔偿时，用人单位是否应补足差额？ 首先，人身损害赔偿法律关系中，侵权人承担人身损害赔偿是其法定义务。 其次，工伤赔偿法律关系中，劳动者请求用人单位支付工伤赔偿是其法定权利。《工伤保险条例》第62条第2款规定：应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤......

魏某生前系某机械厂职工。2008年1月8日，魏某在该机械厂工作时受伤。2008年3月10日，魏某被认定为因工受伤。2008年7月22日，魏某被确认为7级伤残，无生活自理障碍。2012年9月，魏某因病死亡。2013年2月，魏某亲属向当地劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求该机械厂向其支付魏某因工受伤一次性工伤医疗补助金及一次性......

【案情】 2009年赵某因道路交通事故受伤，经鉴定为八级伤残。赵某委托其配偶吴某作为代理人参与事故处理，获得各项赔偿款计56420元，该款存于吴某在某邮政储蓄所的存折上。2013年5月，赵某以吴某为被告起诉，请求法院判令吴某归还其占有的56420元。 【分歧】 本案在审理中，产生两种意见，一种意见认为赵某与吴某处于夫妻关......

刘某（男）与张某（女）于2005年底登记结婚，婚后于2010年8月生育一女刘某某。因感情不和，双方于2013年1月协议离婚，双方离婚协议中明确约定：婚生子随刘某共同生活，刘某不要求张某支付小孩抚养费。2013年4月，刘某以小孩名义起诉张某，要求张某支付抚养费。评析：一、刘某与张某离婚协议不违反法律强制规定，双方均应履......

分割商品房的法律适用的解读（1）还未取得产权或未取得完全产权的房屋如何分割根据《中国人民共和国婚姻法》司法解释(二)第二十一条之规定，离婚时双方对尚未取得所有权或者尚未取得完全所有权的房屋有争议且协商不了的，人民法院不宜判决房屋所有权的归属，应当根据实际情况判决由当事人使用。待取得完全所有权后，再由任......

工伤认定申请书申请人**，男，汉族，19**年1月8日出生，家庭住址：河南省**县**镇**组 电话：**受伤时所在单位全称:山东**有限公司，法定代表人：**电话：***，单位性质：有限责任公司，单位地址：章丘**** 申请内容 请求依法认定申请人20**年8月25日21时30分左右的受伤为工伤。 事实与理由 申请人于20**年2月 20日到被申请......

1、在校学生实习是指高等教育院校尚未毕业的在校生，根据教学需要，由学校安排到机关或企事业单位参加社会实践以巩固课堂知识，是学校教学的延伸，一般不视为就业，实习生与单位不成立劳动关系。2、用人单位为降低用工成本，规避法律义务，常采用类似签订实习协议的方式行招工之实。在此类案件事实认定上，应着重审查实习人......