我的回复:地随房走，放弃了房产就放弃了土地使用权。...

我的回复:及时报警处理。...

我的回复:及时报警处理。...

我的回复:向当地的社保局投诉，要求单位协作办理社保移转手续。...

我的回复:向法院起诉要求解除合同，退还加盟费。...

我的回复:签订劳动合同。...

我的回复:骗人的，无需理会。...

我的回复:法院已经超期审理了，你可以向法院监察部门投诉反映。...

我的回复:他的行为涉嫌债务侵占罪，应该被判处刑罚的，你们可以向公安机关报警。...

我的回复:需要经过后期治疗费鉴定及伤残等级鉴定后才能计算具体的赔偿数额。 对于民事赔偿的部分，先由保险公司在交强险的范围内承担赔偿责任，超过部分，按照责任比例进行划分。...

我的回复:需要经过后期治疗费鉴定及伤残等级鉴定后才能计算具体的赔偿数额。...

我的回复:可以要求他们查询办理贷款人的监控录像，如果不行， 可以进行笔迹鉴定。...

我的回复:先鉴定一下确定是几级伤残，确定具体的赔偿数额。...

我的回复:根据《工伤保险条例》的规定补偿。 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 　　1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资; 　　2、劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。云南省规定：一次性工伤医疗补助金标准为2—8个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级8个月,八级6个月,九级3个月,十级2个月。一次性伤残就业补助金标准为7—22个月统筹地区上年度职工月平均工资,其中七级22个月,八级16个月,九级13个月,十级7个月。 　　终止或解除劳动关系的工伤职工,距法定退休年龄5年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄4年以上、不足5年的,一次性伤残就业补助金按全额的80%支付;依此类推每减少1年递减20%。距法定退休年龄不足1年的按10%支付。 　　对于已办理退休手续的工伤人员,用人单位不支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,其工伤医疗费仍由工伤保险基金支付。...

我的回复:公安机关的做法确实欠妥，可以向上级公安机关投诉。...

我的回复:既然被认定涉嫌妨害公务罪，你们应该尽快委托律师，会见你的亲戚，申请取保候审，出庭辩护，争取从轻处罚。...

我的回复:不属于婚姻关系，属于同居关系，解除同居关系就行了。...

我的回复:如果空阔公司具有安全资质条件，总包公司不承担法律责任。如果空阔公司没有资质条件，总包公司需要承担连带责任。...

我的回复:到办理身份证的派出所补办身份证。...

我的回复:如果在当地有经常居住地的话，可以在当地起诉离婚。...