律师随笔
2017年重庆市工伤赔偿标准
作者：黎阳兵 律师 时间：2017年06月03日
2017年重庆市工伤赔偿标准表
工伤赔偿申请工伤赔偿标准工伤赔偿程序工伤事故赔偿工伤待遇工伤报销
注：2016年全国城镇居民人均可支配收入为29610元。
2017年一次性工亡补助金标准
2017年2月28日，国家统计局发布《中华人民共和国2016年国民经济和社会发展统计公报》，公布2016年度全国居民人均可支配收入23821元，按常住地分，城镇居民人均可支配收入33616元，农村居民人均可支配收入12363元。
依据国家统计局《中华人民共和国2016年国民经济和社会发展统计公报》，故2017年度一次性工亡补助金标准为33616元×20=672320元。
因《工伤保险条例》在全国统一执行，故2017年度一次性工亡补助金全国统一标准为672320元。
2016年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为65545元，与2015年的60543元相比，增加了5002元，同比名义增长8.3%，增速比2015年回落0.6个百分点。其中，在岗职工年平均工资67386元，同比名义增长8.5%，增速回落0.7个百分点。扣除物价因素，2016年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资实际增长6.3%。
2016年全市城镇私营单位就业人员年平均工资为47345元，与2015年的44213元相比，增加了3132元，同比名义增长7.1%，增速比2015年回落3.0个百分点。扣除物价因素，2016年全市城镇私营单位就业人员年平均工资实际增长5.2%。
工伤赔偿申请工伤赔偿标准工伤赔偿程序工伤事故赔偿工伤待遇工伤报销
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项目 |
待遇 |
备注 |
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计算基数 |
月份比例 |
支付渠道 |
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医疗期间 |
停工留薪 |
原工资 |
12个月 |
用人单位 |
经劳鉴委确认，可延长不超过12个月 |
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医疗费用 |
实报实销 |
基金 |
单位和职工个人垫付，工伤认定后按范围报销 |
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伙食补助 |
8元/天 |
《关于报销交通食宿费和一次性医疗补助金的通知》市外就医：交通费据实报销；伙食补助50元/人/天；住宿费100元/人/天 |
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医疗终结 |
辅助器具 |
国家标准 |
基金 |
经劳鉴委确认，可以安装假肢、假眼、假牙、矫正器、轮椅等 |
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护理费 |
完全护理 |
全市上年度职工月平均工资 |
50% |
停工留薪期间由所在单位负责 |
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大部分护理 |
40% |
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部分护理 |
30% |
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一至四级 |
一次性伤残补助金 |
一级 |
本人工资 |
27个月 |
本人工资：是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算 |
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二级 |
25个月 |
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三级 |
23个月 |
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四级 |
21个月 |
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伤残津贴 |
一级 |
90% |
伤残津贴低于当地最低工资，由基金补足差额；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受养老保险待遇。养老保险待遇低于伤残津贴的，由基金补足差额。用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳各项社会保险费 |
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二级 |
85% |
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三级 |
80% |
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四级 |
75% |
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五至六级 |
一次性伤残补助金 |
五级 |
本人工资 |
18个月 |
本人工资（同一至四级） |
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六级 |
16个月 |
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伤残津贴 (保留工作) |
五级 |
70% |
用人单位 |
保留劳动关系，企业难以安排工作的，按月发放；并由用人单位缴纳应缴纳的各项社保费。其余同一至四级 |
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六级 |
60% |
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一次性工伤医疗补助金 |
五级 |
全市上年度职工月平均工资 |
12个月 |
基金 |
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六级 |
10个月 |
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一次性伤残就业补助金 |
五级 |
60个月 |
用人单位 |
本人提出或用人单位依法解除劳动关系时给付。距法定退休年龄10年以上：100％，9年以上不满10年按90％支付，每减少一年递减10％，距法定退休年龄不足1年的，按10％支付 |
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六级 |
48个月 |
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七至十级 |
一次性伤残补助金 |
七级 |
本人工资 |
13个月 |
基金 |
本人工资（同一至四级） |
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八级 |
11个月 |
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九级 |
9个月 |
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十级 |
7个月 |
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一次性工伤医疗补助金 |
七级 |
全市上年度职工月平均工资 |
8个月 |
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八级 |
6个月 |
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九级 |
4个月 |
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十级 |
2个月 |
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一次性伤残就业补助金 |
七级 |
15个月 |
用人单位 |
本人提出或用人单位依法解除或合同期满终止劳动关系时支付。距法定退休年龄10年以上：100％，9年以上不满10年按90％支付，每减少一年递减10％，距法定退休年龄不足1年的，按10％支付。 |
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八级 |
12个月 |
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九级 |
9个月 |
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十级 |
6个月 |
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因工死亡 |
丧葬费 |
6个月 |
基金 |
停工留薪期内死亡或1至4级伤残职工留薪期满后死亡享受 |
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一次性工亡补助金 |
上年支配收入 |
20倍 |
停工留薪期内死亡的可享受 |
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供养亲属抚恤金 |
配偶 |
本人工资 |
40% |
孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资 |
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其他亲属 |
30% |
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2017年一次性工亡补助金标准
2017年2月28日，国家统计局发布《中华人民共和国2016年国民经济和社会发展统计公报》，公布2016年度全国居民人均可支配收入23821元，按常住地分，城镇居民人均可支配收入33616元，农村居民人均可支配收入12363元。
依据国家统计局《中华人民共和国2016年国民经济和社会发展统计公报》，故2017年度一次性工亡补助金标准为33616元×20=672320元。
因《工伤保险条例》在全国统一执行，故2017年度一次性工亡补助金全国统一标准为672320元。
2016年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资为65545元，与2015年的60543元相比，增加了5002元，同比名义增长8.3%，增速比2015年回落0.6个百分点。其中，在岗职工年平均工资67386元，同比名义增长8.5%，增速回落0.7个百分点。扣除物价因素，2016年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资实际增长6.3%。
2016年全市城镇私营单位就业人员年平均工资为47345元，与2015年的44213元相比，增加了3132元，同比名义增长7.1%，增速比2015年回落3.0个百分点。扣除物价因素，2016年全市城镇私营单位就业人员年平均工资实际增长5.2%。
