随着我国社会经济的发展，机动车保有量正迅速增加，但交通设施建设相对滞后，公民的交通安全意识还比较淡薄，交通事故人身损害和财产损失纠纷案件呈逐年递增趋势。近日，江西省高安市人民法院对2010年至2012年期间审理的机动车交通事故责任纠纷案件进行了专题调研，发现当前法院在化解此类纠纷案件的过程中出现了一些新情况......

2013年6月27日，发生一起奥迪车撞死环卫女工的交通事故。事故发生后，肇事司机王某驾车逃离现场。6月27日下午，肇事司机王某到交警部门自首。尽管如此，7月15日，王某仍被区法院判处3年刑期并赔偿死者家属70万元。交警部门表示，如果肇事司机王某不逃逸，他承当的法律责任就要轻一些。 案例涉嫌肇事逃逸 被批准逮捕 今年6月......

1..事故调解:事故当事人双方一致同意申请公安交通部门进行事故调解的自接到事故责任认定书之日起 10日内提出书面申请公安交通部门事故损害赔偿调解期限为 10日.死亡从办完丧事之日，受伤从治疗终结之日，伤残的从定残之日算起，造成财产损失从定损之日起10日2.检验鉴定 需要对当事人生理、精神、尸体、车速等检验鉴定的.应......

按照《劳动合同法》第四十二条的规定，劳动者因病丧失劳动能力的，在规定的医疗期内，单位不得解除劳动合同；在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同因病或非因工伤丧失劳动能力符合办理病......

某食品加工企业向社会招聘一名销售主管，王某前往应聘。他向企业递交了以往在多个企业从事销售主管的书面说明。企业求贤若渴，很快就与王某签订了自2009年8月至2010年8月的劳动合同。合同约定：该食品加工企业聘用王某为销售主管，月薪3000元。王某工作2个月后，销售业绩平平，老总要求他制订销售计划，加大销售力度。王某......

解除劳动合同与开除、除名、违纪辞退一、开除是属于行政处分，而且是最严厉的一种处分。其处理时效为：从证实职工犯错误之日起5个月之内审批完毕。除名和违纪辞退属于行政处理，不属行政处分之列。因此对它们没有具体的审批时效规定，但原则要求应对犯错误职工及时进行处理，不得无故拖延处理时间。辞退分两种情况，一是违......

我与用人单位签订了一份为期三年的劳动合同，试用期限为６个月。合同中约定劳动过程中出现伤残企业不负责任。三个月后我在工作中因伤住院，治疗两个月。病愈出院后，单位只报销了药费，但不愿支付全部医疗费，并以误工为由扣发我两个月工资。我向单位提出交涉，他们以合同有约定以及在试用期期间为由拒绝支付任何费用。请问......

据有关调查机构统计，全国每年有1000万以上的职教学生在企业实习，有将近30%的学生在实习过程中受到不同程度的伤害。他们权益该如何保障呢?大学生实习期间受伤算工伤?可以接受工伤待遇？《工伤保险条例》规定，只有属于工伤事故范围的职工，才能向用人单位提出工伤损害赔偿请求。其中，“职工”是指与用人单位存在劳动关系(......

夏某于2002年到某单位工作，至今已有8年了。因家里开店做生意，忙不过来，夏某于今年6月向单位递交了辞职报告，单位同意夏某辞职，并为其办理了解除劳动合同手续。夏某认为自己在单位已经工作了8年了，现在双方解除劳动合同，单位应该支付其经济补偿，但单位认为夏某是主动辞职的，单位不拖欠工资，其工作期间的社会保险也......

一、用人单位与劳动者解除临时劳动协议是否支付经济补偿金？用人单位与劳动者终止临时劳动协议是否支付就业补助金？宿迁劳动律师网答：用人单位与劳动者解除临时劳动协议的，按协议约定条款执行；终止临时劳动协议的，不支付就业补助金。宿迁劳动律师网二、劳动者申请减免仲裁费，应什么时间提出？如何减免？答：劳动者自接......