郑某乘坐车牌号为浙EB1234的大型汽车，沿312国道由西向东行驶，行至立交桥时，驾驶该车的司机杨某对路面动态疏于观察，遇紧急情况时采取措施不当，致车辆失控，将乘坐在车内的郑某甩出车外，郑某随后又被该车碾压致重伤。交警就涉案交通事故出具事故认定书，认定杨某负事故全部责任，郑某不负事故责任。涉案肇事车辆系徐某......

劳动者申请劳动仲裁主张双倍工资差额，受到《劳动争议调解仲裁法》第二十七条仲裁时效一年的限制，一旦超过仲裁时效主张双倍工资，劳动仲裁委员会和人民法院就不会支持其仲裁请求和诉讼请求。郑州刘伟律师结合法律实务经验，查阅了省高院关于双倍工资的典型案例，为大家梳理双倍工资仲裁时效计算方式，为劳动者主张双倍工资......

根据法律规定，被告收到传票后应当按时参加庭审活动，无正当理由拒不到庭的，法院可以采取缺席审理的方式，这就意味着被告丧失了质证、辩论、申请回避等一系列诉讼权利，必然要承担相应不利诉讼后果。就民事案件而言，收到法院传票，首要做的是准备应诉事宜，根据对方起诉状的诉讼请求及理由，分析原告诉求是否合理，是否具......

关于小产权房的所签订的买卖合同违反了法律的强制性规定，应属无效合同！小产权房一般指该房屋建设未办理相应的规划、施工许可，并未在相关国土资源管理部门办理相关土地征收、征用手续！房管局或不动产登记部门不予办理房屋所有权证书。买卖的小产权房，一般该房屋涉及的土地属于农民集体土地。根据《土地管理法》第63条规......

咨询的法律问题如下：2017年8月15日大学生李某通过中介与房东刘某签订了房屋租赁合同，租赁期限为一年，采取押一付三的方式，月租金为1500元。9月9被法院的告知其需要在一个月内腾房，否则法院有权强制执行。这时大学生李某才得知房东刘某房屋已被查封两年，现已进入强制执行阶段，请问怎么办？如何预防此类法律风险？一、......

一、案例简介 周某与某房地产公司签订了商品房买卖合同，在办理按揭贷款时，被告知因存在信用卡大额欠款逾期不良信用记录被拒绝贷款。导致被迫退房和1万元定金被没收。经查，周某的身份证信息被他人盗用并在农业银行办理了信用卡。信用卡被盗刷7万多元，导致周某多次被银行催收及个人征信信用为负面。后周某诉至法院，要求......

婚姻法明确夫妻之间具有相互扶养的法定义务，女子产后瘫痪，丈夫拿卖房钱后消失，如果媒体报道情况属实，则该男子将会面临相应的刑事责任和民事责任。 首先，按照《婚姻法》第20条的规定，该女子有权要求该男子支付扶养费（不限于医疗费、护理费、营养费等等费用），该男子拒绝扶养妻子的行为明显违反了法律规定，应当承担......

员工入职时跟公司签了两份劳动合同，劳动者签完名字，剩下岗位、工资等关键条款都没填，公司就将合同都收走了，不给劳动者合同，其实公司将两份合同收走目的很明确，就是想要降低用工成本，规避承担双倍工资的法律风险，也不会跟你缴纳社保，试用六个月不满意就以你没转正为由让你走了。 之前我们代理了一个劳动争议案件，......

郭某于2005年6月2日进入重庆汽车配件有限公司工作，担任模具钳工组长，其工资为3700元。2007年12月24日郭某以公司没有给其缴纳社保为由，单方与该公司解除了劳动合同，并通过劳动仲裁委员会向该公司主张经济补偿金。 依据《劳动合同法》第47条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支......

依据《劳动合同法》八十二条之规定，劳动者主张双倍工资主要有两种法定情形，第一种是针对用人单位自用工之日超过一个月没有与劳动者签订劳动合同的；第二种是针对用人单位违反法律规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的情形。 第一种劳动者主张双倍工资比较常见，第二种主要是针对劳动者在该用人单位连续工作满十年的或......